Contabilità avanzata

Figura di Riferimento: tecnico della gestione della contabilità e della formulazione del bilancio

Struttura del Percorso e Contenuti Formativi: il percorso formativo  si comporrà un modulo formativo della durata di 70 ore.

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Ore totali di lezione

70 ore

Date inizio corso

Aprile 2024

Giorni di frequenza

Dal lunedì al venerdì

Indennità di frequenza

€uro 3,5 all'ora

Tipologia di Frequenza

Corso in presenza

Tipologia di certificazione

Attestato di frequenza

Argomenti del corso

MODULO 1: Gestione della contabilità generale (70 ore)

  1. natura e caratteristiche dei sistemi-sottosistemi contabili aziendali
  2. normativa civilistica e fiscale – nazionale ed europea – in tema di tenuta contabile aziendale
  3. normativa tributaria iva di riferimento per verificare la correttezza delle procedure contabili utilizzate
  4. piano dei conti e metodo della partita doppia al fine di gestire le attività collegate alla contabilità generale
  5. principali software di contabilità e di contabilità integrata
  6. tecniche di contabilità generale per gestire le attività contabili periodiche e la chiusura contabile annuale

Sistema di valutazione finale

La procedura di valutazione vedrà la somministrazione di test e prove per verificare il livello delle effettive capacità e conoscenze acquisite

Fabbisogno Occupazionale

I processi di riorganizzazione delle attività produttive indotti dalla crescita economica tuttora in corso, stanno determinando un marcato cambiamento nella domanda di lavoro, non solo in termini quantitativi ma anche in termini qualitativi, ovvero con riferimento alle caratteristiche e alle skill delle figure professionali richieste. Diventa quindi sempre più importante disporre di strumenti previsionali che possano consentire di anticipare e interpretare le tendenze del mercato del lavoro, con l’obiettivo di aumentare l’occupazione e di migliorare l’occupabilità dei lavoratori, programmando adeguatamente i percorsi formativi e fornendo allo stesso tempo adeguati strumenti per la scelta di questi ultimi da parte delle persone, in primo luogo dei giovani. Tra questi la formazione propedeutica e professionalizzante, strumento essenziale per l’occupazione, capace di rispondere alle richieste del mercato del lavoro, capace di rafforzare le conoscenze e le competenze di coloro che si affacciano al mondo lavorativo.

Contatti

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